Информация о результатах проверки исполнения трудового законодательства в сельскохозяйственных организациях, крестьянских (фермерских) хозяйствах

Одним из приоритетных направлений в деятельности прокуратуры  района является защита трудовых прав граждан.

Прокуратурой района систематически проводятся проверки исполнения трудового законодательства организациями, предприятиями, учреждениями Ужурского  района.

В августе, сентябре 2018 года прокуратурой района проведена проверка исполнения законодательства об оплате труда, охране труда, занятости   в сельскохозяйственных организациях, крестьянских (фермерских) хозяйствах, расположенных  на территории Ужурского района.

В ходе проверки выявлены многочисленные нарушения  своевременности выплаты окончательного расчета при увольнении, отпускных, недоплаты заработной платы до минимального размера оплаты труда,   привлечения работников  к материальной и дисциплинарной ответственности, оформления с работниками трудовых отношений по срочным трудовым договорам,  предоставления отпуска работникам, условия труда на рабочих местах которых по результатам специальной оценки условий труда отнесены к вредным условиям труда 2, 3 или 4 степени либо опасным условиям труда, предоставления дополнительного оплачиваемого отпуска   работникам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, проведения медицинских осмотров работников, специальной оценки условий труда, обеспечения защиты  персональных данных работников и другие.

По результатам проверки руководителям сельскохозяйственных организаций, крестьянских (фермерских) хозяйств внесено 8  представлений об устранении нарушений закона, также в отношении них вынесено 12 постановлений о возбуждении дела об административном правонарушении,  принесено 8 протестов на незаконные локальные правовые акты.


Заместитель прокурора района
советник юстиции
О.В. Владимирова

Обратная связь
close slider


Также Вы можете скачать бланк обращения гражданина, для отправки обращения по почте (http://www.rsuzhur.ru/archives/obr_gr.rtf)